年龄22至40周岁，行政管理相关专业大专以上学历，三年以上相关工作经验，待遇面议。
1、主要负责全公司员工的招聘、录用、配置、调动、工资、考核、晋级、社会保险、劳动福利的管理工作。
2、负责公司的后勤管理工作，食堂、门卫、员工宿舍管理等工作。